На първо място, документът (pdf) предоставя актуални статистически данни за благосъстоянието на работното място и извън него.
На второ място е да се помогне на учащите се да установят как служителите изпитват стрес и високия процент на това чувство, особено след пандемията.
Изследването допринася и за разбирането на различните начини, по които жените, по-възрастните или по-младите работници въприемат стреса.
Материалът предоставя необходимата информация за създаване на фон за съпричастност, необходим за коригиращи действия и инициативи за подобряване на качеството на живот на работното място и баланса между професионалния и личния живот.
За да получите повече информация, моля:
Изтеглете .pdf файла на проучването от тук.
Прочетете документа и отбележете фактите, които ви се струват най-интересни.
За да преведете .pdf файла от гръцки на друг език, можете да качите целия документ в Google Translate.
Финансирано от Европейския съюз. Изразените възгледи и мнения обаче принадлежат изцяло на техния(ите) автор(и) и не отразяват непременно възгледите и мненията на Европейския съюз или на Европейската изпълнителна агенция за образование и култура (EACEA). За тях не носи отговорност нито Европейският съюз, нито EACEA.