Култура на работното място, която оказва влияние върху благосъстоянието на служителите

Онлайн платформата е посветена на информирането на работодателите как могат да гарантират, че тяхната компания е чудесно място за работа за служителите. Тя включва раздел в блога, център за обучение, а също и представяне на работодатели с най-добри практики. Освен това те предлагат конкурси и сертифициране на "страхотни места за работа".

Ресурсът предлага редица различни методи, като например:

  • блог с кратки и целенасочени статии по актуални теми за подобряване на културата на работното място (което почти винаги се отразява и на благосъстоянието на служителите). 
  • Център за обучение, включващ:
  • изтегляния и публикации
  • често задавани въпроси
  • марката на работодателя
  • фирмена култура
  • анкета сред служителите
  • опит на служителите
  • стажанти и атрактивни доставчици на обучение на работното място
  • набиране на персонал
  • недостиг на квалифицирани работници
  • гъвкавост
  • лидерство
  • устойчиви предприятия
  • милениуми и поколение Z
  • разнообразие, приобщаване, равенство
  • Примери за добри практики на работодатели в различни категории
  • Събития
  • Услуги и решения, за да се превърнете в страхотно място за работа

 Стъпка 1: Отидете на https://www.greatplacetowork.at и изберете своята държава в горния ляв ъгъл. Уебсайтът ще ви пренасочи към специфичната за вашата държава страница, представена на националния език.

 

Стъпка 2: Информирайте се за възможностите на "Great Place to Work" във вашата страна - има някои разлики между отделните държави.

 

Стъпка 3: Разгледайте примерите за най-добри практики от вашата страна и се вдъхновете от това, което те правят правилно.

 

Стъпка 4: Намерете частта на платформата, посветена на двободно достъпните образователни ресурси - версиите за различните държави имат различни наименования за нея, но във всяка от езиковите версии има специален раздел. Опитайте се да потърсите учебен център, възможности за изтегляне, чудесно съдържание и ресурси. 

 

Стъпка 5: Изберете учебното съдържание, което е най-интересно за вас, и изведете конкретни стъпки за прилагане във вашата компания.

 

Стъпка 6: Проверете какво е необходимо, за да номинирате работното си място за " страхотно място за работа", и анализирайте дали вашето работно място отговаря на изискванията. Ако желаете, номинирайте работното си място в една от предложените категории.

Финансирано от Европейския съюз. Изразените възгледи и мнения обаче принадлежат изцяло на техния(ите) автор(и) и не отразяват непременно възгледите и мненията на Европейския съюз или на Европейската изпълнителна агенция за образование и култура (EACEA). За тях не носи отговорност нито Европейският съюз, нито EACEA.

Номер на проекта: 2022-1-ES01-KA220-VET-000086525

bg_BGBulgarian
Scroll to Top